Riprendiamo recensioni spontanee che i clienti pubblicano sui social (clic per l'originale)
Alberto Nalin
AD @ Larin Group
25/9/24
Utente verificato
È stato molto facile affidarci a voi grazie l'allineamento totale con la vostra mission e sulle modalità con cui volevate raggiungerla. e direi che, ad oggi, ci state riuscendo alla grande.
È stato molto facile affidarci a voi grazie l'allineamento totale con la vostra mission e sulle modalità con cui volevate raggiungerla. e direi che, ad oggi, ci state riuscendo alla grande.
È stato molto facile affidarci a voi grazie l'allineamento totale con la vostra mission e sulle modalità con cui volevate raggiungerla. e direi che, ad oggi, ci state riuscendo alla grande.
25/9/24
25/9/24
Gummy Industries
8.488 follower
17/9/24
Utente verificato
Jet HR risolve un problema comune a tutte le aziende italiane: la lentezza e la complessità della burocrazia sulla gestione del personale.
Una soluzione fondamentale per un'agenzia come la nostra, che ci consente di dedicare meno tempo a compilare scartoffie e averne di più per dedicarci ai nostri progetti.
Jet HR risolve un problema comune a tutte le aziende italiane: la lentezza e la complessità della burocrazia sulla gestione del personale.
Una soluzione fondamentale per un'agenzia come la nostra, che ci consente di dedicare meno tempo a compilare scartoffie e averne di più per dedicarci ai nostri progetti.
Jet HR risolve un problema comune a tutte le aziende italiane: la lentezza e la complessità della burocrazia sulla gestione del personale.
Una soluzione fondamentale per un'agenzia come la nostra, che ci consente di dedicare meno tempo a compilare scartoffie e averne di più per dedicarci ai nostri progetti.
17/9/24
17/9/24
Gummy Industries
8.488 follower
17/9/24
Utente verificato
Jet HR risolve un problema comune a tutte le aziende italiane: la lentezza e la complessità della burocrazia sulla gestione del personale.
Una soluzione fondamentale per un'agenzia come la nostra, che ci consente di dedicare meno tempo a compilare scartoffie e averne di più per dedicarci ai nostri progetti.
Jet HR risolve un problema comune a tutte le aziende italiane: la lentezza e la complessità della burocrazia sulla gestione del personale.
Una soluzione fondamentale per un'agenzia come la nostra, che ci consente di dedicare meno tempo a compilare scartoffie e averne di più per dedicarci ai nostri progetti.
Jet HR risolve un problema comune a tutte le aziende italiane: la lentezza e la complessità della burocrazia sulla gestione del personale.
Una soluzione fondamentale per un'agenzia come la nostra, che ci consente di dedicare meno tempo a compilare scartoffie e averne di più per dedicarci ai nostri progetti.
17/9/24
17/9/24
Marco Pari
Co-founder @ Neurality
18/9/24
Utente verificato
Con Jet HR Neurality raggiunge nuove vette di ottimizzazione, come da nostro DNA. Già dal primo pitch che ci hanno fatto abbiamo capito che sarebbe stata la strada giusta da intraprendere: meno burocrazia + processi chiari e semplici = maggior focus sul nostro core business. 💪
Con Jet HR Neurality raggiunge nuove vette di ottimizzazione, come da nostro DNA. Già dal primo pitch che ci hanno fatto abbiamo capito che sarebbe stata la strada giusta da intraprendere: meno burocrazia + processi chiari e semplici = maggior focus sul nostro core business. 💪
Con Jet HR Neurality raggiunge nuove vette di ottimizzazione, come da nostro DNA. Già dal primo pitch che ci hanno fatto abbiamo capito che sarebbe stata la strada giusta da intraprendere: meno burocrazia + processi chiari e semplici = maggior focus sul nostro core business. 💪
18/9/24
18/9/24
Marco Pari
Co-founder @ Neurality
18/9/24
Utente verificato
Con Jet HR Neurality raggiunge nuove vette di ottimizzazione, come da nostro DNA. Già dal primo pitch che ci hanno fatto abbiamo capito che sarebbe stata la strada giusta da intraprendere: meno burocrazia + processi chiari e semplici = maggior focus sul nostro core business. 💪
Con Jet HR Neurality raggiunge nuove vette di ottimizzazione, come da nostro DNA. Già dal primo pitch che ci hanno fatto abbiamo capito che sarebbe stata la strada giusta da intraprendere: meno burocrazia + processi chiari e semplici = maggior focus sul nostro core business. 💪
Con Jet HR Neurality raggiunge nuove vette di ottimizzazione, come da nostro DNA. Già dal primo pitch che ci hanno fatto abbiamo capito che sarebbe stata la strada giusta da intraprendere: meno burocrazia + processi chiari e semplici = maggior focus sul nostro core business. 💪
18/9/24
18/9/24
Danny Calovi
CEO & Co-founder @ Mountain Maps
16/9/24
Utente verificato
Negli ultimi mesi abbiamo raccolto grandi risultati!. Grazie a questi successi stiamo accelerando e facendo crescere il nostro team. Vista questa importante sfida e la complessità burocratica da gestire abbiamo scelto di affidarci a Jet HR che digitalizza, semplifica ed automatizza tutti i processi legati alle risorse umane!
Negli ultimi mesi abbiamo raccolto grandi risultati!. Grazie a questi successi stiamo accelerando e facendo crescere il nostro team. Vista questa importante sfida e la complessità burocratica da gestire abbiamo scelto di affidarci a Jet HR che digitalizza, semplifica ed automatizza tutti i processi legati alle risorse umane!
Negli ultimi mesi abbiamo raccolto grandi risultati!. Grazie a questi successi stiamo accelerando e facendo crescere il nostro team. Vista questa importante sfida e la complessità burocratica da gestire abbiamo scelto di affidarci a Jet HR che digitalizza, semplifica ed automatizza tutti i processi legati alle risorse umane!
16/9/24
16/9/24
Danny Calovi
CEO & Co-founder @ Mountain Maps
16/9/24
Utente verificato
Negli ultimi mesi abbiamo raccolto grandi risultati!. Grazie a questi successi stiamo accelerando e facendo crescere il nostro team. Vista questa importante sfida e la complessità burocratica da gestire abbiamo scelto di affidarci a Jet HR che digitalizza, semplifica ed automatizza tutti i processi legati alle risorse umane!
Negli ultimi mesi abbiamo raccolto grandi risultati!. Grazie a questi successi stiamo accelerando e facendo crescere il nostro team. Vista questa importante sfida e la complessità burocratica da gestire abbiamo scelto di affidarci a Jet HR che digitalizza, semplifica ed automatizza tutti i processi legati alle risorse umane!
Negli ultimi mesi abbiamo raccolto grandi risultati!. Grazie a questi successi stiamo accelerando e facendo crescere il nostro team. Vista questa importante sfida e la complessità burocratica da gestire abbiamo scelto di affidarci a Jet HR che digitalizza, semplifica ed automatizza tutti i processi legati alle risorse umane!
16/9/24
16/9/24
Matteo Lo Manto
Co-founder @glueglue™
10/9/24
Utente verificato
In glueglue le persone sono l'asset più importante. Ma la cosa richiede attenzione continua, tempo e risorse. E compilare e controllare un mare di documenti.
Cosa stiamo facendo per migliorare? Abbiamo indagato, parlato con founder entusiasti e... scelto di passare a Jet HR.
Obiettivo: automatizzare la burocrazia e dedicare il 100% del tempo a ciò che conta davvero. Nuovo superpotere in arrivo?
In glueglue le persone sono l'asset più importante. Ma la cosa richiede attenzione continua, tempo e risorse. E compilare e controllare un mare di documenti.
Cosa stiamo facendo per migliorare? Abbiamo indagato, parlato con founder entusiasti e... scelto di passare a Jet HR.
Obiettivo: automatizzare la burocrazia e dedicare il 100% del tempo a ciò che conta davvero. Nuovo superpotere in arrivo?
In glueglue le persone sono l'asset più importante. Ma la cosa richiede attenzione continua, tempo e risorse. E compilare e controllare un mare di documenti.
Cosa stiamo facendo per migliorare? Abbiamo indagato, parlato con founder entusiasti e... scelto di passare a Jet HR.
Obiettivo: automatizzare la burocrazia e dedicare il 100% del tempo a ciò che conta davvero. Nuovo superpotere in arrivo?
10/9/24
10/9/24
Matteo Lo Manto
Co-founder @glueglue™
10/9/24
Utente verificato
In glueglue le persone sono l'asset più importante. Ma la cosa richiede attenzione continua, tempo e risorse. E compilare e controllare un mare di documenti.
Cosa stiamo facendo per migliorare? Abbiamo indagato, parlato con founder entusiasti e... scelto di passare a Jet HR.
Obiettivo: automatizzare la burocrazia e dedicare il 100% del tempo a ciò che conta davvero. Nuovo superpotere in arrivo?
In glueglue le persone sono l'asset più importante. Ma la cosa richiede attenzione continua, tempo e risorse. E compilare e controllare un mare di documenti.
Cosa stiamo facendo per migliorare? Abbiamo indagato, parlato con founder entusiasti e... scelto di passare a Jet HR.
Obiettivo: automatizzare la burocrazia e dedicare il 100% del tempo a ciò che conta davvero. Nuovo superpotere in arrivo?
In glueglue le persone sono l'asset più importante. Ma la cosa richiede attenzione continua, tempo e risorse. E compilare e controllare un mare di documenti.
Cosa stiamo facendo per migliorare? Abbiamo indagato, parlato con founder entusiasti e... scelto di passare a Jet HR.
Obiettivo: automatizzare la burocrazia e dedicare il 100% del tempo a ciò che conta davvero. Nuovo superpotere in arrivo?
10/9/24
10/9/24
Marine Faurie
CEO Italy @ HelloFresh
12/6/24
Utente verificato
Grazie a voi per l'eccellente supporto che ci date!
Grazie a voi per l'eccellente supporto che ci date!
Grazie a voi per l'eccellente supporto che ci date!
12/6/24
12/6/24
Marine Faurie
CEO Italy @ HelloFresh
12/6/24
Utente verificato
Grazie a voi per l'eccellente supporto che ci date!
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12/6/24
12/6/24
WeRoad
60,456 followers
11/1/24
Utente verificato
ALL WE WANT TO DO IS TRAVEL.
(Our HRs agree with this statement)
That is why we are announcing a new partnership with Jet HR, an Italian start-up that smooths the hiring process and everything HR like butter. With Jet HR, we waste less time on bureaucracy (they help with processes like hiring, payroll and leave approvals), which allows us to remain focused on the most important thing for us: trav... reaching our goals and inspiring people to travel the world.
Plus, we love collaborating with new start-ups that have the potential to bring some changes, in this case in the HR ecosystem.
ALL WE WANT TO DO IS TRAVEL.
(Our HRs agree with this statement)
That is why we are announcing a new partnership with Jet HR, an Italian start-up that smooths the hiring process and everything HR like butter. With Jet HR, we waste less time on bureaucracy (they help with processes like hiring, payroll and leave approvals), which allows us to remain focused on the most important thing for us: trav... reaching our goals and inspiring people to travel the world.
Plus, we love collaborating with new start-ups that have the potential to bring some changes, in this case in the HR ecosystem.
ALL WE WANT TO DO IS TRAVEL.
(Our HRs agree with this statement)
That is why we are announcing a new partnership with Jet HR, an Italian start-up that smooths the hiring process and everything HR like butter. With Jet HR, we waste less time on bureaucracy (they help with processes like hiring, payroll and leave approvals), which allows us to remain focused on the most important thing for us: trav... reaching our goals and inspiring people to travel the world.
Plus, we love collaborating with new start-ups that have the potential to bring some changes, in this case in the HR ecosystem.
11/1/24
11/1/24
WeRoad
60,456 followers
11/1/24
Utente verificato
ALL WE WANT TO DO IS TRAVEL.
(Our HRs agree with this statement)
That is why we are announcing a new partnership with Jet HR, an Italian start-up that smooths the hiring process and everything HR like butter. With Jet HR, we waste less time on bureaucracy (they help with processes like hiring, payroll and leave approvals), which allows us to remain focused on the most important thing for us: trav... reaching our goals and inspiring people to travel the world.
Plus, we love collaborating with new start-ups that have the potential to bring some changes, in this case in the HR ecosystem.
ALL WE WANT TO DO IS TRAVEL.
(Our HRs agree with this statement)
That is why we are announcing a new partnership with Jet HR, an Italian start-up that smooths the hiring process and everything HR like butter. With Jet HR, we waste less time on bureaucracy (they help with processes like hiring, payroll and leave approvals), which allows us to remain focused on the most important thing for us: trav... reaching our goals and inspiring people to travel the world.
Plus, we love collaborating with new start-ups that have the potential to bring some changes, in this case in the HR ecosystem.
ALL WE WANT TO DO IS TRAVEL.
(Our HRs agree with this statement)
That is why we are announcing a new partnership with Jet HR, an Italian start-up that smooths the hiring process and everything HR like butter. With Jet HR, we waste less time on bureaucracy (they help with processes like hiring, payroll and leave approvals), which allows us to remain focused on the most important thing for us: trav... reaching our goals and inspiring people to travel the world.
Plus, we love collaborating with new start-ups that have the potential to bring some changes, in this case in the HR ecosystem.
11/1/24
11/1/24
Datapizza
74,316 followers
12/12/23
Utente verificato
Da startup ci piace lavorare con altre startup che portano innovazione nel nostro Paese, e la soluzione di Jet HR siamo sicuri ci farà risparmiare un bel po' di tempo.
Tempo che possiamo impiegare per darvi più valore su mille altri fronti.
Non vedevamo l’ora di rendere più tecnologica la nostra gestione di payroll e risorse umane 💥
Da startup ci piace lavorare con altre startup che portano innovazione nel nostro Paese, e la soluzione di Jet HR siamo sicuri ci farà risparmiare un bel po' di tempo.
Tempo che possiamo impiegare per darvi più valore su mille altri fronti.
Non vedevamo l’ora di rendere più tecnologica la nostra gestione di payroll e risorse umane 💥
Da startup ci piace lavorare con altre startup che portano innovazione nel nostro Paese, e la soluzione di Jet HR siamo sicuri ci farà risparmiare un bel po' di tempo.
Tempo che possiamo impiegare per darvi più valore su mille altri fronti.
Non vedevamo l’ora di rendere più tecnologica la nostra gestione di payroll e risorse umane 💥
12/12/23
12/12/23
Datapizza
74,316 followers
12/12/23
Utente verificato
Da startup ci piace lavorare con altre startup che portano innovazione nel nostro Paese, e la soluzione di Jet HR siamo sicuri ci farà risparmiare un bel po' di tempo.
Tempo che possiamo impiegare per darvi più valore su mille altri fronti.
Non vedevamo l’ora di rendere più tecnologica la nostra gestione di payroll e risorse umane 💥
Da startup ci piace lavorare con altre startup che portano innovazione nel nostro Paese, e la soluzione di Jet HR siamo sicuri ci farà risparmiare un bel po' di tempo.
Tempo che possiamo impiegare per darvi più valore su mille altri fronti.
Non vedevamo l’ora di rendere più tecnologica la nostra gestione di payroll e risorse umane 💥
Da startup ci piace lavorare con altre startup che portano innovazione nel nostro Paese, e la soluzione di Jet HR siamo sicuri ci farà risparmiare un bel po' di tempo.
Tempo che possiamo impiegare per darvi più valore su mille altri fronti.
Non vedevamo l’ora di rendere più tecnologica la nostra gestione di payroll e risorse umane 💥
12/12/23
12/12/23
BuddyFit
9,220 followers
28/3/24
Utente verificato
Da inizio anno abbiamo deciso di apportare due cambiamenti importanti, per garantire la migliore esperienza possibile ad ogni persona in Buddyfit.
💥 Scegliere Jet HR ha permesso di semplificare da subito tutti i processi legati all’employee journey, rendendo semplice la materia oscura della gestione e lettura dei cedolini.
Ma non solo. Abbiamo deciso di fare un altro passo avanti: ecco perché oggi per noi welfare vuol dire Coverflex Italia. 🎯 Un cambio importante che rende chi lavora in Buddyfit libero di scegliere come spendere il proprio credito al meglio, senza restrizioni o commissioni aggiuntive.
I principali benefici? Più innovazione, flessibilità, efficienza.
Da inizio anno abbiamo deciso di apportare due cambiamenti importanti, per garantire la migliore esperienza possibile ad ogni persona in Buddyfit.
💥 Scegliere Jet HR ha permesso di semplificare da subito tutti i processi legati all’employee journey, rendendo semplice la materia oscura della gestione e lettura dei cedolini.
Ma non solo. Abbiamo deciso di fare un altro passo avanti: ecco perché oggi per noi welfare vuol dire Coverflex Italia. 🎯 Un cambio importante che rende chi lavora in Buddyfit libero di scegliere come spendere il proprio credito al meglio, senza restrizioni o commissioni aggiuntive.
I principali benefici? Più innovazione, flessibilità, efficienza.
Da inizio anno abbiamo deciso di apportare due cambiamenti importanti, per garantire la migliore esperienza possibile ad ogni persona in Buddyfit.
💥 Scegliere Jet HR ha permesso di semplificare da subito tutti i processi legati all’employee journey, rendendo semplice la materia oscura della gestione e lettura dei cedolini.
Ma non solo. Abbiamo deciso di fare un altro passo avanti: ecco perché oggi per noi welfare vuol dire Coverflex Italia. 🎯 Un cambio importante che rende chi lavora in Buddyfit libero di scegliere come spendere il proprio credito al meglio, senza restrizioni o commissioni aggiuntive.
I principali benefici? Più innovazione, flessibilità, efficienza.
28/3/24
28/3/24
BuddyFit
9,220 followers
28/3/24
Utente verificato
Da inizio anno abbiamo deciso di apportare due cambiamenti importanti, per garantire la migliore esperienza possibile ad ogni persona in Buddyfit.
💥 Scegliere Jet HR ha permesso di semplificare da subito tutti i processi legati all’employee journey, rendendo semplice la materia oscura della gestione e lettura dei cedolini.
Ma non solo. Abbiamo deciso di fare un altro passo avanti: ecco perché oggi per noi welfare vuol dire Coverflex Italia. 🎯 Un cambio importante che rende chi lavora in Buddyfit libero di scegliere come spendere il proprio credito al meglio, senza restrizioni o commissioni aggiuntive.
I principali benefici? Più innovazione, flessibilità, efficienza.
Da inizio anno abbiamo deciso di apportare due cambiamenti importanti, per garantire la migliore esperienza possibile ad ogni persona in Buddyfit.
💥 Scegliere Jet HR ha permesso di semplificare da subito tutti i processi legati all’employee journey, rendendo semplice la materia oscura della gestione e lettura dei cedolini.
Ma non solo. Abbiamo deciso di fare un altro passo avanti: ecco perché oggi per noi welfare vuol dire Coverflex Italia. 🎯 Un cambio importante che rende chi lavora in Buddyfit libero di scegliere come spendere il proprio credito al meglio, senza restrizioni o commissioni aggiuntive.
I principali benefici? Più innovazione, flessibilità, efficienza.
Da inizio anno abbiamo deciso di apportare due cambiamenti importanti, per garantire la migliore esperienza possibile ad ogni persona in Buddyfit.
💥 Scegliere Jet HR ha permesso di semplificare da subito tutti i processi legati all’employee journey, rendendo semplice la materia oscura della gestione e lettura dei cedolini.
Ma non solo. Abbiamo deciso di fare un altro passo avanti: ecco perché oggi per noi welfare vuol dire Coverflex Italia. 🎯 Un cambio importante che rende chi lavora in Buddyfit libero di scegliere come spendere il proprio credito al meglio, senza restrizioni o commissioni aggiuntive.
I principali benefici? Più innovazione, flessibilità, efficienza.
28/3/24
28/3/24
Riccardo Suardi
CEO & Founder at Nibol
12/10/23
Utente verificato
Nibol è un'azienda moderna e, in qualità di CEO, ho gestito i task relativi alle buste paga (che non mi piacciono affatto). 📑
Da qualche mese abbiamo iniziato a utilizzare Jet HR e ho notato un enorme miglioramento rispetto alla nostra soluzione precedente. Credo che se siete una startup italiana, questa sia una scelta obbligata. 🔥
Nibol è un'azienda moderna e, in qualità di CEO, ho gestito i task relativi alle buste paga (che non mi piacciono affatto). 📑
Da qualche mese abbiamo iniziato a utilizzare Jet HR e ho notato un enorme miglioramento rispetto alla nostra soluzione precedente. Credo che se siete una startup italiana, questa sia una scelta obbligata. 🔥
Nibol è un'azienda moderna e, in qualità di CEO, ho gestito i task relativi alle buste paga (che non mi piacciono affatto). 📑
Da qualche mese abbiamo iniziato a utilizzare Jet HR e ho notato un enorme miglioramento rispetto alla nostra soluzione precedente. Credo che se siete una startup italiana, questa sia una scelta obbligata. 🔥
12/10/23
12/10/23
Riccardo Suardi
CEO & Founder at Nibol
12/10/23
Utente verificato
Nibol è un'azienda moderna e, in qualità di CEO, ho gestito i task relativi alle buste paga (che non mi piacciono affatto). 📑
Da qualche mese abbiamo iniziato a utilizzare Jet HR e ho notato un enorme miglioramento rispetto alla nostra soluzione precedente. Credo che se siete una startup italiana, questa sia una scelta obbligata. 🔥
Nibol è un'azienda moderna e, in qualità di CEO, ho gestito i task relativi alle buste paga (che non mi piacciono affatto). 📑
Da qualche mese abbiamo iniziato a utilizzare Jet HR e ho notato un enorme miglioramento rispetto alla nostra soluzione precedente. Credo che se siete una startup italiana, questa sia una scelta obbligata. 🔥
Nibol è un'azienda moderna e, in qualità di CEO, ho gestito i task relativi alle buste paga (che non mi piacciono affatto). 📑
Da qualche mese abbiamo iniziato a utilizzare Jet HR e ho notato un enorme miglioramento rispetto alla nostra soluzione precedente. Credo che se siete una startup italiana, questa sia una scelta obbligata. 🔥
12/10/23
12/10/23
Marketing Espresso
130,850 followers
31/1/24
Utente verificato
Essere agili quando si lavora con i social è cruciale 🎯
E per agili si intende riuscire a mantenere i processi snelli, efficaci e facilmente adattabili senza intaccare la qualità del lavoro.
Per questo, abbiamo deciso di affidarci a Jet HR: la piattaforma per gestire tutto ciò che riguarda le persone e il lavoro in Marketing Espresso, in un unico luogo.
Siamo super felici di intraprendere questo percorso con un super partner 100% Made in Italy con cui lavoreremo per innovare e migliorare la gestione di molti processi aziendali.
Essere agili quando si lavora con i social è cruciale 🎯
E per agili si intende riuscire a mantenere i processi snelli, efficaci e facilmente adattabili senza intaccare la qualità del lavoro.
Per questo, abbiamo deciso di affidarci a Jet HR: la piattaforma per gestire tutto ciò che riguarda le persone e il lavoro in Marketing Espresso, in un unico luogo.
Siamo super felici di intraprendere questo percorso con un super partner 100% Made in Italy con cui lavoreremo per innovare e migliorare la gestione di molti processi aziendali.
Essere agili quando si lavora con i social è cruciale 🎯
E per agili si intende riuscire a mantenere i processi snelli, efficaci e facilmente adattabili senza intaccare la qualità del lavoro.
Per questo, abbiamo deciso di affidarci a Jet HR: la piattaforma per gestire tutto ciò che riguarda le persone e il lavoro in Marketing Espresso, in un unico luogo.
Siamo super felici di intraprendere questo percorso con un super partner 100% Made in Italy con cui lavoreremo per innovare e migliorare la gestione di molti processi aziendali.
31/1/24
31/1/24
Marketing Espresso
130,850 followers
31/1/24
Utente verificato
Essere agili quando si lavora con i social è cruciale 🎯
E per agili si intende riuscire a mantenere i processi snelli, efficaci e facilmente adattabili senza intaccare la qualità del lavoro.
Per questo, abbiamo deciso di affidarci a Jet HR: la piattaforma per gestire tutto ciò che riguarda le persone e il lavoro in Marketing Espresso, in un unico luogo.
Siamo super felici di intraprendere questo percorso con un super partner 100% Made in Italy con cui lavoreremo per innovare e migliorare la gestione di molti processi aziendali.
Essere agili quando si lavora con i social è cruciale 🎯
E per agili si intende riuscire a mantenere i processi snelli, efficaci e facilmente adattabili senza intaccare la qualità del lavoro.
Per questo, abbiamo deciso di affidarci a Jet HR: la piattaforma per gestire tutto ciò che riguarda le persone e il lavoro in Marketing Espresso, in un unico luogo.
Siamo super felici di intraprendere questo percorso con un super partner 100% Made in Italy con cui lavoreremo per innovare e migliorare la gestione di molti processi aziendali.
Essere agili quando si lavora con i social è cruciale 🎯
E per agili si intende riuscire a mantenere i processi snelli, efficaci e facilmente adattabili senza intaccare la qualità del lavoro.
Per questo, abbiamo deciso di affidarci a Jet HR: la piattaforma per gestire tutto ciò che riguarda le persone e il lavoro in Marketing Espresso, in un unico luogo.
Siamo super felici di intraprendere questo percorso con un super partner 100% Made in Italy con cui lavoreremo per innovare e migliorare la gestione di molti processi aziendali.
31/1/24
31/1/24
Ludovico Callerio
Co-founder & CEO presso Testbusters
8/10/23
Utente verificato
Comunque fig*ta Jet HR
Comunque fig*ta Jet HR
Comunque fig*ta Jet HR
8/10/23
8/10/23
Ludovico Callerio
Co-founder & CEO presso Testbusters
8/10/23
Utente verificato
Comunque fig*ta Jet HR
Comunque fig*ta Jet HR
Comunque fig*ta Jet HR
8/10/23
8/10/23
Lorenzo Di Capua
founder and head of strategy at NOku
22/9/23
Utente verificato
è bastata una call di 15 minuti per abbandonare tutti i tool e i vecchi processi che avevamo in agenzia e passare istantaneamente a Jet HR.
NOku / nobody knows us è entusiasta!
è bastata una call di 15 minuti per abbandonare tutti i tool e i vecchi processi che avevamo in agenzia e passare istantaneamente a Jet HR.
NOku / nobody knows us è entusiasta!
è bastata una call di 15 minuti per abbandonare tutti i tool e i vecchi processi che avevamo in agenzia e passare istantaneamente a Jet HR.
NOku / nobody knows us è entusiasta!
22/9/23
22/9/23
Lorenzo Di Capua
founder and head of strategy at NOku
22/9/23
Utente verificato
è bastata una call di 15 minuti per abbandonare tutti i tool e i vecchi processi che avevamo in agenzia e passare istantaneamente a Jet HR.
NOku / nobody knows us è entusiasta!
è bastata una call di 15 minuti per abbandonare tutti i tool e i vecchi processi che avevamo in agenzia e passare istantaneamente a Jet HR.
NOku / nobody knows us è entusiasta!
è bastata una call di 15 minuti per abbandonare tutti i tool e i vecchi processi che avevamo in agenzia e passare istantaneamente a Jet HR.
NOku / nobody knows us è entusiasta!
22/9/23
22/9/23
Giordano Brachini
Founder & CTO @SPRNV
15/2/24
Utente verificato
Sono entusiasta di aver scoperto Jet HR: una piattaforma che, con il suo approccio pratico e snello, smantella la complessità burocratica e rende finalmente semplice la gestione del personale.
È l'esempio lampante di come visione imprenditoriale e tecnologia possano davvero avere un impatto concreto sulle attività quotidiane.
Non posso che essere orgoglioso di essere stato tra i primi ad adottarla con SPRNV e di vedere la piattaforma crescere costantemente in termini di funzionalità.
Complimenti Marco Ogliengo e Francesco Scalambrino, e grazie a Matteo Manfredino e Maurizio Pili per il supporto costante.
Sono entusiasta di aver scoperto Jet HR: una piattaforma che, con il suo approccio pratico e snello, smantella la complessità burocratica e rende finalmente semplice la gestione del personale.
È l'esempio lampante di come visione imprenditoriale e tecnologia possano davvero avere un impatto concreto sulle attività quotidiane.
Non posso che essere orgoglioso di essere stato tra i primi ad adottarla con SPRNV e di vedere la piattaforma crescere costantemente in termini di funzionalità.
Complimenti Marco Ogliengo e Francesco Scalambrino, e grazie a Matteo Manfredino e Maurizio Pili per il supporto costante.
Sono entusiasta di aver scoperto Jet HR: una piattaforma che, con il suo approccio pratico e snello, smantella la complessità burocratica e rende finalmente semplice la gestione del personale.
È l'esempio lampante di come visione imprenditoriale e tecnologia possano davvero avere un impatto concreto sulle attività quotidiane.
Non posso che essere orgoglioso di essere stato tra i primi ad adottarla con SPRNV e di vedere la piattaforma crescere costantemente in termini di funzionalità.
Complimenti Marco Ogliengo e Francesco Scalambrino, e grazie a Matteo Manfredino e Maurizio Pili per il supporto costante.
15/2/24
15/2/24
Giordano Brachini
Founder & CTO @SPRNV
15/2/24
Utente verificato
Sono entusiasta di aver scoperto Jet HR: una piattaforma che, con il suo approccio pratico e snello, smantella la complessità burocratica e rende finalmente semplice la gestione del personale.
È l'esempio lampante di come visione imprenditoriale e tecnologia possano davvero avere un impatto concreto sulle attività quotidiane.
Non posso che essere orgoglioso di essere stato tra i primi ad adottarla con SPRNV e di vedere la piattaforma crescere costantemente in termini di funzionalità.
Complimenti Marco Ogliengo e Francesco Scalambrino, e grazie a Matteo Manfredino e Maurizio Pili per il supporto costante.
Sono entusiasta di aver scoperto Jet HR: una piattaforma che, con il suo approccio pratico e snello, smantella la complessità burocratica e rende finalmente semplice la gestione del personale.
È l'esempio lampante di come visione imprenditoriale e tecnologia possano davvero avere un impatto concreto sulle attività quotidiane.
Non posso che essere orgoglioso di essere stato tra i primi ad adottarla con SPRNV e di vedere la piattaforma crescere costantemente in termini di funzionalità.
Complimenti Marco Ogliengo e Francesco Scalambrino, e grazie a Matteo Manfredino e Maurizio Pili per il supporto costante.
Sono entusiasta di aver scoperto Jet HR: una piattaforma che, con il suo approccio pratico e snello, smantella la complessità burocratica e rende finalmente semplice la gestione del personale.
È l'esempio lampante di come visione imprenditoriale e tecnologia possano davvero avere un impatto concreto sulle attività quotidiane.
Non posso che essere orgoglioso di essere stato tra i primi ad adottarla con SPRNV e di vedere la piattaforma crescere costantemente in termini di funzionalità.
Complimenti Marco Ogliengo e Francesco Scalambrino, e grazie a Matteo Manfredino e Maurizio Pili per il supporto costante.
15/2/24
15/2/24
Simona Vecchies
Founder presso Angèlia Comuncazione
28/11/23
Utente verificato
5 min di presentazione e il focus immediato sui problemi che io ho davanti alla gestione e comprensione di una busta paga. Anzi…che avevo. Adesso ho JetHR e non ho più quei problemi
5 min di presentazione e il focus immediato sui problemi che io ho davanti alla gestione e comprensione di una busta paga. Anzi…che avevo. Adesso ho JetHR e non ho più quei problemi
5 min di presentazione e il focus immediato sui problemi che io ho davanti alla gestione e comprensione di una busta paga. Anzi…che avevo. Adesso ho JetHR e non ho più quei problemi
28/11/23
28/11/23
Simona Vecchies
Founder presso Angèlia Comuncazione
28/11/23
Utente verificato
5 min di presentazione e il focus immediato sui problemi che io ho davanti alla gestione e comprensione di una busta paga. Anzi…che avevo. Adesso ho JetHR e non ho più quei problemi
5 min di presentazione e il focus immediato sui problemi che io ho davanti alla gestione e comprensione di una busta paga. Anzi…che avevo. Adesso ho JetHR e non ho più quei problemi
5 min di presentazione e il focus immediato sui problemi che io ho davanti alla gestione e comprensione di una busta paga. Anzi…che avevo. Adesso ho JetHR e non ho più quei problemi
28/11/23
28/11/23
Alex Cardì
CEO @ DSGN®
29/2/24
Utente verificato
Un sentito ringraziamento a Enrico Nicosia e Pietro Picozzi ed a tutto il fantastico #team di Jet HR che ci ha permesso di digitalizzare e semplificare tutte le procedure #hr del nostro studio. 🛫
Un sentito ringraziamento a Enrico Nicosia e Pietro Picozzi ed a tutto il fantastico #team di Jet HR che ci ha permesso di digitalizzare e semplificare tutte le procedure #hr del nostro studio. 🛫
Un sentito ringraziamento a Enrico Nicosia e Pietro Picozzi ed a tutto il fantastico #team di Jet HR che ci ha permesso di digitalizzare e semplificare tutte le procedure #hr del nostro studio. 🛫
29/2/24
29/2/24
Alex Cardì
CEO @ DSGN®
29/2/24
Utente verificato
Un sentito ringraziamento a Enrico Nicosia e Pietro Picozzi ed a tutto il fantastico #team di Jet HR che ci ha permesso di digitalizzare e semplificare tutte le procedure #hr del nostro studio. 🛫
Un sentito ringraziamento a Enrico Nicosia e Pietro Picozzi ed a tutto il fantastico #team di Jet HR che ci ha permesso di digitalizzare e semplificare tutte le procedure #hr del nostro studio. 🛫
Un sentito ringraziamento a Enrico Nicosia e Pietro Picozzi ed a tutto il fantastico #team di Jet HR che ci ha permesso di digitalizzare e semplificare tutte le procedure #hr del nostro studio. 🛫
29/2/24
29/2/24
Luca Lixi
Founder & CEO at Plannix
10/1/24
Utente verificato
Nel marasma di inefficienza e burocrazia italiano a cui non ero più abituato, una piacevole sorpresa 😅
Continuate così 🚀
Nel marasma di inefficienza e burocrazia italiano a cui non ero più abituato, una piacevole sorpresa 😅
Continuate così 🚀
Nel marasma di inefficienza e burocrazia italiano a cui non ero più abituato, una piacevole sorpresa 😅
Continuate così 🚀
10/1/24
10/1/24
Luca Lixi
Founder & CEO at Plannix
10/1/24
Utente verificato
Nel marasma di inefficienza e burocrazia italiano a cui non ero più abituato, una piacevole sorpresa 😅
Continuate così 🚀
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Continuate così 🚀
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Continuate così 🚀
10/1/24
10/1/24
Giacomo Chinellato
Co-Founder & Co-CEO @ Climbo
21/9/23
Utente verificato
Complimenti a tutto il team, overall piattaforma che risolve un problema bello grosso in Italia quindi voto 9, con le nuove features che ho sentito che usciranno sarà sicuramente un 10!
Complimenti a tutto il team, overall piattaforma che risolve un problema bello grosso in Italia quindi voto 9, con le nuove features che ho sentito che usciranno sarà sicuramente un 10!
Complimenti a tutto il team, overall piattaforma che risolve un problema bello grosso in Italia quindi voto 9, con le nuove features che ho sentito che usciranno sarà sicuramente un 10!
21/9/23
21/9/23
Giacomo Chinellato
Co-Founder & Co-CEO @ Climbo
21/9/23
Utente verificato
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Complimenti a tutto il team, overall piattaforma che risolve un problema bello grosso in Italia quindi voto 9, con le nuove features che ho sentito che usciranno sarà sicuramente un 10!
Complimenti a tutto il team, overall piattaforma che risolve un problema bello grosso in Italia quindi voto 9, con le nuove features che ho sentito che usciranno sarà sicuramente un 10!
21/9/23
21/9/23
Paolo Piccoli
Junio AD @ Neocode Studio
1/7/24
Utente verificato
Quando pensi maniacalmente all'esperienza utente, l'utente #ringrazia
e Jet HR ci pensa.
Quando pensi maniacalmente all'esperienza utente, l'utente #ringrazia
e Jet HR ci pensa.
Quando pensi maniacalmente all'esperienza utente, l'utente #ringrazia
e Jet HR ci pensa.
1/7/24
1/7/24
Paolo Piccoli
Junio AD @ Neocode Studio
1/7/24
Utente verificato
Quando pensi maniacalmente all'esperienza utente, l'utente #ringrazia
e Jet HR ci pensa.
Quando pensi maniacalmente all'esperienza utente, l'utente #ringrazia
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Quando pensi maniacalmente all'esperienza utente, l'utente #ringrazia
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1/7/24
1/7/24
Eleonora la Porta
Utente verificato
Ancor prima di parlare con Ernesto Barabino avevo capito che il potenziale era incredibile, ora ne ho la prova tangibile, sono sicura che farete grandi cose ed anche io grazie al vostro aiuto!
Ancor prima di parlare con Ernesto Barabino avevo capito che il potenziale era incredibile, ora ne ho la prova tangibile, sono sicura che farete grandi cose ed anche io grazie al vostro aiuto!
Ancor prima di parlare con Ernesto Barabino avevo capito che il potenziale era incredibile, ora ne ho la prova tangibile, sono sicura che farete grandi cose ed anche io grazie al vostro aiuto!
Eleonora la Porta
Utente verificato
Ancor prima di parlare con Ernesto Barabino avevo capito che il potenziale era incredibile, ora ne ho la prova tangibile, sono sicura che farete grandi cose ed anche io grazie al vostro aiuto!
Ancor prima di parlare con Ernesto Barabino avevo capito che il potenziale era incredibile, ora ne ho la prova tangibile, sono sicura che farete grandi cose ed anche io grazie al vostro aiuto!
Ancor prima di parlare con Ernesto Barabino avevo capito che il potenziale era incredibile, ora ne ho la prova tangibile, sono sicura che farete grandi cose ed anche io grazie al vostro aiuto!
Accessiway
5,296 followers
19/6/24
Utente verificato
AccessiWay 🤝 Jet HR
Jet HR è una piattaforma per pagare stipendi e automatizzare i processi HR, eliminando la burocrazia. Comodo e comprensibile!
Con Jet HR, facciamo un passo avanti verso un ambiente lavorativo ancora più inclusivo.
#Accessibilità #HRTech #Inclusione #AccessiWay #JetHR #AccessibilitàDigitale
AccessiWay 🤝 Jet HR
Jet HR è una piattaforma per pagare stipendi e automatizzare i processi HR, eliminando la burocrazia. Comodo e comprensibile!
Con Jet HR, facciamo un passo avanti verso un ambiente lavorativo ancora più inclusivo.
#Accessibilità #HRTech #Inclusione #AccessiWay #JetHR #AccessibilitàDigitale
AccessiWay 🤝 Jet HR
Jet HR è una piattaforma per pagare stipendi e automatizzare i processi HR, eliminando la burocrazia. Comodo e comprensibile!
Con Jet HR, facciamo un passo avanti verso un ambiente lavorativo ancora più inclusivo.
#Accessibilità #HRTech #Inclusione #AccessiWay #JetHR #AccessibilitàDigitale
19/6/24
19/6/24
Accessiway
5,296 followers
19/6/24
Utente verificato
AccessiWay 🤝 Jet HR
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AccessiWay 🤝 Jet HR
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Con Jet HR, facciamo un passo avanti verso un ambiente lavorativo ancora più inclusivo.
#Accessibilità #HRTech #Inclusione #AccessiWay #JetHR #AccessibilitàDigitale
AccessiWay 🤝 Jet HR
Jet HR è una piattaforma per pagare stipendi e automatizzare i processi HR, eliminando la burocrazia. Comodo e comprensibile!
Con Jet HR, facciamo un passo avanti verso un ambiente lavorativo ancora più inclusivo.
#Accessibilità #HRTech #Inclusione #AccessiWay #JetHR #AccessibilitàDigitale
19/6/24
19/6/24
Eleonoro La porta
HR & Accounting Specialist
20/6/24
Utente verificato
Sono entusiasta di condividere la mia esperienza con la piattaforma Jet HR che continua a superare ogni mia aspettativa! 🚀
La capacità di superare costantemente i propri limiti è davvero impressionante. È evidente che dietro questo successo ci sia un team appassionato e dedicato, sempre impegnato a spingere i confini dell'innovazione.
Non vedo l'ora di scoprire quali altre incredibili funzionalità verranno introdotte in futuro.
Per ora grazie Jet HR!
#Innovazione #Tecnologia #SuperareLimiti #Efficienza
Sono entusiasta di condividere la mia esperienza con la piattaforma Jet HR che continua a superare ogni mia aspettativa! 🚀
La capacità di superare costantemente i propri limiti è davvero impressionante. È evidente che dietro questo successo ci sia un team appassionato e dedicato, sempre impegnato a spingere i confini dell'innovazione.
Non vedo l'ora di scoprire quali altre incredibili funzionalità verranno introdotte in futuro.
Per ora grazie Jet HR!
#Innovazione #Tecnologia #SuperareLimiti #Efficienza
Sono entusiasta di condividere la mia esperienza con la piattaforma Jet HR che continua a superare ogni mia aspettativa! 🚀
La capacità di superare costantemente i propri limiti è davvero impressionante. È evidente che dietro questo successo ci sia un team appassionato e dedicato, sempre impegnato a spingere i confini dell'innovazione.
Non vedo l'ora di scoprire quali altre incredibili funzionalità verranno introdotte in futuro.
Per ora grazie Jet HR!
#Innovazione #Tecnologia #SuperareLimiti #Efficienza
20/6/24
20/6/24
Eleonoro La porta
HR & Accounting Specialist
20/6/24
Utente verificato
Sono entusiasta di condividere la mia esperienza con la piattaforma Jet HR che continua a superare ogni mia aspettativa! 🚀
La capacità di superare costantemente i propri limiti è davvero impressionante. È evidente che dietro questo successo ci sia un team appassionato e dedicato, sempre impegnato a spingere i confini dell'innovazione.
Non vedo l'ora di scoprire quali altre incredibili funzionalità verranno introdotte in futuro.
Per ora grazie Jet HR!
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La capacità di superare costantemente i propri limiti è davvero impressionante. È evidente che dietro questo successo ci sia un team appassionato e dedicato, sempre impegnato a spingere i confini dell'innovazione.
Non vedo l'ora di scoprire quali altre incredibili funzionalità verranno introdotte in futuro.
Per ora grazie Jet HR!
#Innovazione #Tecnologia #SuperareLimiti #Efficienza
Sono entusiasta di condividere la mia esperienza con la piattaforma Jet HR che continua a superare ogni mia aspettativa! 🚀
La capacità di superare costantemente i propri limiti è davvero impressionante. È evidente che dietro questo successo ci sia un team appassionato e dedicato, sempre impegnato a spingere i confini dell'innovazione.
Non vedo l'ora di scoprire quali altre incredibili funzionalità verranno introdotte in futuro.
Per ora grazie Jet HR!
#Innovazione #Tecnologia #SuperareLimiti #Efficienza
20/6/24
20/6/24
DSGN
357 followers
29/2/24
Utente verificato
Siamo lieti di annunciare la nostra nuova partnership strategica con Jet HR, una start-up 100% Made in Italy specializzata nell'automatizzazione delle procedure di assunzione e nella gestione amministrativa del personale e del payroll.
Questa collaborazione rappresenta un passo significativo per DSGN, poiché mira a semplificare e ottimizzare le operazioni legate alla gestione delle risorse umane.
Con la piattaforma #hr avanzata di Jet HR, DSGN potrà automatizzare le procedure di assunzione, semplificare le attività amministrative e migliorare l'efficienza nella gestione dei pagamenti degli stipendi.
Jet HR si è affermata come un punto di riferimento nel panorama delle soluzioni HR, offrendo strumenti avanzati e intuitivi per supportare le aziende nella gestione del personale. Grazie alla sua tecnologia all'avanguardia, Jet HR consente alle aziende di concentrarsi sulle proprie attività principali, riducendo al contempo il carico amministrativo e migliorando l'efficienza complessiva.
La partnership tra DSGN e Jet HR segna un importante passo avanti nell'evoluzione delle pratiche aziendali, dimostrando l'importanza di adottare soluzioni innovative per affrontare le sfide moderne. Entrambe le aziende guardano con fiducia al futuro e si impegnano a creare un ambiente di lavoro più efficiente, produttivo e gratificante per tutti i dipendenti.
Siamo lieti di annunciare la nostra nuova partnership strategica con Jet HR, una start-up 100% Made in Italy specializzata nell'automatizzazione delle procedure di assunzione e nella gestione amministrativa del personale e del payroll.
Questa collaborazione rappresenta un passo significativo per DSGN, poiché mira a semplificare e ottimizzare le operazioni legate alla gestione delle risorse umane.
Con la piattaforma #hr avanzata di Jet HR, DSGN potrà automatizzare le procedure di assunzione, semplificare le attività amministrative e migliorare l'efficienza nella gestione dei pagamenti degli stipendi.
Jet HR si è affermata come un punto di riferimento nel panorama delle soluzioni HR, offrendo strumenti avanzati e intuitivi per supportare le aziende nella gestione del personale. Grazie alla sua tecnologia all'avanguardia, Jet HR consente alle aziende di concentrarsi sulle proprie attività principali, riducendo al contempo il carico amministrativo e migliorando l'efficienza complessiva.
La partnership tra DSGN e Jet HR segna un importante passo avanti nell'evoluzione delle pratiche aziendali, dimostrando l'importanza di adottare soluzioni innovative per affrontare le sfide moderne. Entrambe le aziende guardano con fiducia al futuro e si impegnano a creare un ambiente di lavoro più efficiente, produttivo e gratificante per tutti i dipendenti.
Siamo lieti di annunciare la nostra nuova partnership strategica con Jet HR, una start-up 100% Made in Italy specializzata nell'automatizzazione delle procedure di assunzione e nella gestione amministrativa del personale e del payroll.
Questa collaborazione rappresenta un passo significativo per DSGN, poiché mira a semplificare e ottimizzare le operazioni legate alla gestione delle risorse umane.
Con la piattaforma #hr avanzata di Jet HR, DSGN potrà automatizzare le procedure di assunzione, semplificare le attività amministrative e migliorare l'efficienza nella gestione dei pagamenti degli stipendi.
Jet HR si è affermata come un punto di riferimento nel panorama delle soluzioni HR, offrendo strumenti avanzati e intuitivi per supportare le aziende nella gestione del personale. Grazie alla sua tecnologia all'avanguardia, Jet HR consente alle aziende di concentrarsi sulle proprie attività principali, riducendo al contempo il carico amministrativo e migliorando l'efficienza complessiva.
La partnership tra DSGN e Jet HR segna un importante passo avanti nell'evoluzione delle pratiche aziendali, dimostrando l'importanza di adottare soluzioni innovative per affrontare le sfide moderne. Entrambe le aziende guardano con fiducia al futuro e si impegnano a creare un ambiente di lavoro più efficiente, produttivo e gratificante per tutti i dipendenti.
29/2/24
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DSGN
357 followers
29/2/24
Utente verificato
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Con la piattaforma #hr avanzata di Jet HR, DSGN potrà automatizzare le procedure di assunzione, semplificare le attività amministrative e migliorare l'efficienza nella gestione dei pagamenti degli stipendi.
Jet HR si è affermata come un punto di riferimento nel panorama delle soluzioni HR, offrendo strumenti avanzati e intuitivi per supportare le aziende nella gestione del personale. Grazie alla sua tecnologia all'avanguardia, Jet HR consente alle aziende di concentrarsi sulle proprie attività principali, riducendo al contempo il carico amministrativo e migliorando l'efficienza complessiva.
La partnership tra DSGN e Jet HR segna un importante passo avanti nell'evoluzione delle pratiche aziendali, dimostrando l'importanza di adottare soluzioni innovative per affrontare le sfide moderne. Entrambe le aziende guardano con fiducia al futuro e si impegnano a creare un ambiente di lavoro più efficiente, produttivo e gratificante per tutti i dipendenti.
Siamo lieti di annunciare la nostra nuova partnership strategica con Jet HR, una start-up 100% Made in Italy specializzata nell'automatizzazione delle procedure di assunzione e nella gestione amministrativa del personale e del payroll.
Questa collaborazione rappresenta un passo significativo per DSGN, poiché mira a semplificare e ottimizzare le operazioni legate alla gestione delle risorse umane.
Con la piattaforma #hr avanzata di Jet HR, DSGN potrà automatizzare le procedure di assunzione, semplificare le attività amministrative e migliorare l'efficienza nella gestione dei pagamenti degli stipendi.
Jet HR si è affermata come un punto di riferimento nel panorama delle soluzioni HR, offrendo strumenti avanzati e intuitivi per supportare le aziende nella gestione del personale. Grazie alla sua tecnologia all'avanguardia, Jet HR consente alle aziende di concentrarsi sulle proprie attività principali, riducendo al contempo il carico amministrativo e migliorando l'efficienza complessiva.
La partnership tra DSGN e Jet HR segna un importante passo avanti nell'evoluzione delle pratiche aziendali, dimostrando l'importanza di adottare soluzioni innovative per affrontare le sfide moderne. Entrambe le aziende guardano con fiducia al futuro e si impegnano a creare un ambiente di lavoro più efficiente, produttivo e gratificante per tutti i dipendenti.
Siamo lieti di annunciare la nostra nuova partnership strategica con Jet HR, una start-up 100% Made in Italy specializzata nell'automatizzazione delle procedure di assunzione e nella gestione amministrativa del personale e del payroll.
Questa collaborazione rappresenta un passo significativo per DSGN, poiché mira a semplificare e ottimizzare le operazioni legate alla gestione delle risorse umane.
Con la piattaforma #hr avanzata di Jet HR, DSGN potrà automatizzare le procedure di assunzione, semplificare le attività amministrative e migliorare l'efficienza nella gestione dei pagamenti degli stipendi.
Jet HR si è affermata come un punto di riferimento nel panorama delle soluzioni HR, offrendo strumenti avanzati e intuitivi per supportare le aziende nella gestione del personale. Grazie alla sua tecnologia all'avanguardia, Jet HR consente alle aziende di concentrarsi sulle proprie attività principali, riducendo al contempo il carico amministrativo e migliorando l'efficienza complessiva.
La partnership tra DSGN e Jet HR segna un importante passo avanti nell'evoluzione delle pratiche aziendali, dimostrando l'importanza di adottare soluzioni innovative per affrontare le sfide moderne. Entrambe le aziende guardano con fiducia al futuro e si impegnano a creare un ambiente di lavoro più efficiente, produttivo e gratificante per tutti i dipendenti.
29/2/24
29/2/24
Giovanni Albero
Co-Founder/CEO
4/1/24
Utente verificato
"Addio all’esonero contributivo del 100%, sempre nel limite massimo di importo pari a 8mila euro annui, destinato a chi dava lavoro a giovani under 36 che non fossero mai stati assunti a tempo indeterminato" https://lnkd.in/eVddiBC2
Non voglio che sia un post politico ma semplicemente un esempio concreto di una mancata agevolazione che avrebbe potuto rimandare l'inserimento di una nuova persona nel team del nostro nuovo progetto sulla AI, si perché negli ultimi giorni del 2023 abbiamo colloquiato, quasi per caso, un giovane sviluppatore e avevamo a disposizione solo dal 27 al 29 dicembre per concludere l'assunzione e rientrare nella agevolazione che sarebbe decaduta con il primo giorno lavorativo del 2024, ma fortuna vuole che ci siamo affidati da luglio a Jet HR che nel giro di 2 giorni è riuscita a concludere con successo tutte le pratiche necessarie per assumere questa persona. Dei veri Jet di nome e di fatto! Complimenti a Marco Ogliengo, Francesco Scalambrino e a tutto il team perché stanno costruendo un'azienda straordinaria! E un grazie speciale va a Gianna Pepe nostro punto di riferimento in Jet HR 🙏
"Addio all’esonero contributivo del 100%, sempre nel limite massimo di importo pari a 8mila euro annui, destinato a chi dava lavoro a giovani under 36 che non fossero mai stati assunti a tempo indeterminato" https://lnkd.in/eVddiBC2
Non voglio che sia un post politico ma semplicemente un esempio concreto di una mancata agevolazione che avrebbe potuto rimandare l'inserimento di una nuova persona nel team del nostro nuovo progetto sulla AI, si perché negli ultimi giorni del 2023 abbiamo colloquiato, quasi per caso, un giovane sviluppatore e avevamo a disposizione solo dal 27 al 29 dicembre per concludere l'assunzione e rientrare nella agevolazione che sarebbe decaduta con il primo giorno lavorativo del 2024, ma fortuna vuole che ci siamo affidati da luglio a Jet HR che nel giro di 2 giorni è riuscita a concludere con successo tutte le pratiche necessarie per assumere questa persona. Dei veri Jet di nome e di fatto! Complimenti a Marco Ogliengo, Francesco Scalambrino e a tutto il team perché stanno costruendo un'azienda straordinaria! E un grazie speciale va a Gianna Pepe nostro punto di riferimento in Jet HR 🙏
"Addio all’esonero contributivo del 100%, sempre nel limite massimo di importo pari a 8mila euro annui, destinato a chi dava lavoro a giovani under 36 che non fossero mai stati assunti a tempo indeterminato" https://lnkd.in/eVddiBC2
Non voglio che sia un post politico ma semplicemente un esempio concreto di una mancata agevolazione che avrebbe potuto rimandare l'inserimento di una nuova persona nel team del nostro nuovo progetto sulla AI, si perché negli ultimi giorni del 2023 abbiamo colloquiato, quasi per caso, un giovane sviluppatore e avevamo a disposizione solo dal 27 al 29 dicembre per concludere l'assunzione e rientrare nella agevolazione che sarebbe decaduta con il primo giorno lavorativo del 2024, ma fortuna vuole che ci siamo affidati da luglio a Jet HR che nel giro di 2 giorni è riuscita a concludere con successo tutte le pratiche necessarie per assumere questa persona. Dei veri Jet di nome e di fatto! Complimenti a Marco Ogliengo, Francesco Scalambrino e a tutto il team perché stanno costruendo un'azienda straordinaria! E un grazie speciale va a Gianna Pepe nostro punto di riferimento in Jet HR 🙏
4/1/24
4/1/24
Giovanni Albero
Co-Founder/CEO
4/1/24
Utente verificato
"Addio all’esonero contributivo del 100%, sempre nel limite massimo di importo pari a 8mila euro annui, destinato a chi dava lavoro a giovani under 36 che non fossero mai stati assunti a tempo indeterminato" https://lnkd.in/eVddiBC2
Non voglio che sia un post politico ma semplicemente un esempio concreto di una mancata agevolazione che avrebbe potuto rimandare l'inserimento di una nuova persona nel team del nostro nuovo progetto sulla AI, si perché negli ultimi giorni del 2023 abbiamo colloquiato, quasi per caso, un giovane sviluppatore e avevamo a disposizione solo dal 27 al 29 dicembre per concludere l'assunzione e rientrare nella agevolazione che sarebbe decaduta con il primo giorno lavorativo del 2024, ma fortuna vuole che ci siamo affidati da luglio a Jet HR che nel giro di 2 giorni è riuscita a concludere con successo tutte le pratiche necessarie per assumere questa persona. Dei veri Jet di nome e di fatto! Complimenti a Marco Ogliengo, Francesco Scalambrino e a tutto il team perché stanno costruendo un'azienda straordinaria! E un grazie speciale va a Gianna Pepe nostro punto di riferimento in Jet HR 🙏
"Addio all’esonero contributivo del 100%, sempre nel limite massimo di importo pari a 8mila euro annui, destinato a chi dava lavoro a giovani under 36 che non fossero mai stati assunti a tempo indeterminato" https://lnkd.in/eVddiBC2
Non voglio che sia un post politico ma semplicemente un esempio concreto di una mancata agevolazione che avrebbe potuto rimandare l'inserimento di una nuova persona nel team del nostro nuovo progetto sulla AI, si perché negli ultimi giorni del 2023 abbiamo colloquiato, quasi per caso, un giovane sviluppatore e avevamo a disposizione solo dal 27 al 29 dicembre per concludere l'assunzione e rientrare nella agevolazione che sarebbe decaduta con il primo giorno lavorativo del 2024, ma fortuna vuole che ci siamo affidati da luglio a Jet HR che nel giro di 2 giorni è riuscita a concludere con successo tutte le pratiche necessarie per assumere questa persona. Dei veri Jet di nome e di fatto! Complimenti a Marco Ogliengo, Francesco Scalambrino e a tutto il team perché stanno costruendo un'azienda straordinaria! E un grazie speciale va a Gianna Pepe nostro punto di riferimento in Jet HR 🙏
"Addio all’esonero contributivo del 100%, sempre nel limite massimo di importo pari a 8mila euro annui, destinato a chi dava lavoro a giovani under 36 che non fossero mai stati assunti a tempo indeterminato" https://lnkd.in/eVddiBC2
Non voglio che sia un post politico ma semplicemente un esempio concreto di una mancata agevolazione che avrebbe potuto rimandare l'inserimento di una nuova persona nel team del nostro nuovo progetto sulla AI, si perché negli ultimi giorni del 2023 abbiamo colloquiato, quasi per caso, un giovane sviluppatore e avevamo a disposizione solo dal 27 al 29 dicembre per concludere l'assunzione e rientrare nella agevolazione che sarebbe decaduta con il primo giorno lavorativo del 2024, ma fortuna vuole che ci siamo affidati da luglio a Jet HR che nel giro di 2 giorni è riuscita a concludere con successo tutte le pratiche necessarie per assumere questa persona. Dei veri Jet di nome e di fatto! Complimenti a Marco Ogliengo, Francesco Scalambrino e a tutto il team perché stanno costruendo un'azienda straordinaria! E un grazie speciale va a Gianna Pepe nostro punto di riferimento in Jet HR 🙏
4/1/24
4/1/24
Andrea
Head of Operations
31/1/24
Utente verificato
Complimenti al team di JetHR, il servizio è fantastico: piattaforma molto semplice da utilizzare, assistenza sempre disponibile e cordiale, comodità sia per il datore di lavoro sia per il dipendente. Personalmente posso affermare che ha migliorato tantissimo la gestione interna del reparto HR & Payroll, la consiglio a chiunque!
Complimenti al team di JetHR, il servizio è fantastico: piattaforma molto semplice da utilizzare, assistenza sempre disponibile e cordiale, comodità sia per il datore di lavoro sia per il dipendente. Personalmente posso affermare che ha migliorato tantissimo la gestione interna del reparto HR & Payroll, la consiglio a chiunque!
Complimenti al team di JetHR, il servizio è fantastico: piattaforma molto semplice da utilizzare, assistenza sempre disponibile e cordiale, comodità sia per il datore di lavoro sia per il dipendente. Personalmente posso affermare che ha migliorato tantissimo la gestione interna del reparto HR & Payroll, la consiglio a chiunque!
31/1/24
31/1/24
Andrea
Head of Operations
31/1/24
Utente verificato
Complimenti al team di JetHR, il servizio è fantastico: piattaforma molto semplice da utilizzare, assistenza sempre disponibile e cordiale, comodità sia per il datore di lavoro sia per il dipendente. Personalmente posso affermare che ha migliorato tantissimo la gestione interna del reparto HR & Payroll, la consiglio a chiunque!
Complimenti al team di JetHR, il servizio è fantastico: piattaforma molto semplice da utilizzare, assistenza sempre disponibile e cordiale, comodità sia per il datore di lavoro sia per il dipendente. Personalmente posso affermare che ha migliorato tantissimo la gestione interna del reparto HR & Payroll, la consiglio a chiunque!
Complimenti al team di JetHR, il servizio è fantastico: piattaforma molto semplice da utilizzare, assistenza sempre disponibile e cordiale, comodità sia per il datore di lavoro sia per il dipendente. Personalmente posso affermare che ha migliorato tantissimo la gestione interna del reparto HR & Payroll, la consiglio a chiunque!
31/1/24
31/1/24
LYNK GROUP
143 followers
11/7/24
Utente verificato
🔥 Più tempo per innovare: Jet HR rivoluziona l'hashtag#HR di LYNK GROUP!
🤝 Annunciamo con piacere la nostra nuova partnership con Jet HR per la gestione di payroll e risorse umane. Da innovatori, adoriamo lavorare con altri innovatori!
💪 La loro soluzione efficiente ci permette di risparmiare tempo prezioso, accelerando i nostri processi di sviluppo e innovazione.
#lynkgroup #softwarehouse #jethr #innovazione #hr #hrtech #partership #team #teamwork
🔥 Più tempo per innovare: Jet HR rivoluziona l'hashtag#HR di LYNK GROUP!
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#lynkgroup #softwarehouse #jethr #innovazione #hr #hrtech #partership #team #teamwork
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#lynkgroup #softwarehouse #jethr #innovazione #hr #hrtech #partership #team #teamwork
11/7/24
11/7/24
LYNK GROUP
143 followers
11/7/24
Utente verificato
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💪 La loro soluzione efficiente ci permette di risparmiare tempo prezioso, accelerando i nostri processi di sviluppo e innovazione.
#lynkgroup #softwarehouse #jethr #innovazione #hr #hrtech #partership #team #teamwork
11/7/24
11/7/24
Simone
CEO & Founder
14/2/24
Utente verificato
Concludo condividendo qualcosa che credo vi interessi: miei feedback su di voi e sui consulenti del lavoro in generale (ho già scritto su trustpilot)Con il consulente del lavoro che mi hanno obbligato a prendere non mi trovo bene. Ho avuto in totale 4 consulenti del lavoro nella mia carriera fino ad oggi, prima come HR manager e poi come Imprenditore. Rispetto a tutti loro 4 il vostro servizio è nettamente migliorativo. Solo con uno di questi 4 avevo un livello di soddisfazione elevato, quasi paragonabile al vostro: lui era molto efficiente e disponibile, quindi tutte le informazioni e i documenti che mi servivano glieli chiedevo via whatsapp e mi arrivavano entro pochi minuti, max poche ore, e gestiva tutto lui, io praticamente pagavo e poco altro.
I punti di forza che ho trovato nel vostro servizio sono:
Accessibilità costante delle informazioni e documenti
Chiarezza e leggibilità e consultabilità dei documenti e del LUL Il simulatore dei costi di assunzione è FIGHISSIMO, penso che dovreste venderlo come servizio anche separatamente, credo lo vorrebbero tantissimi HR manager
Condivisione diretta dei documenti coi dipendenti SPARIZIONE DELLE ROBACCE CARTACEE che prima invadevano il mio ufficio
Disponibilità pressoché immediata del personale di supporto (nel mio caso Gianna Pepe)
Più di ogni altra cosa riassumerei così: con Jet Hr per me la gestione delle HR era ZERO SBATTIMENTO e ZERO ROTTURE DI COGLIONI, in ogni senso.
Concludo condividendo qualcosa che credo vi interessi: miei feedback su di voi e sui consulenti del lavoro in generale (ho già scritto su trustpilot)Con il consulente del lavoro che mi hanno obbligato a prendere non mi trovo bene. Ho avuto in totale 4 consulenti del lavoro nella mia carriera fino ad oggi, prima come HR manager e poi come Imprenditore. Rispetto a tutti loro 4 il vostro servizio è nettamente migliorativo. Solo con uno di questi 4 avevo un livello di soddisfazione elevato, quasi paragonabile al vostro: lui era molto efficiente e disponibile, quindi tutte le informazioni e i documenti che mi servivano glieli chiedevo via whatsapp e mi arrivavano entro pochi minuti, max poche ore, e gestiva tutto lui, io praticamente pagavo e poco altro.
I punti di forza che ho trovato nel vostro servizio sono:
Accessibilità costante delle informazioni e documenti
Chiarezza e leggibilità e consultabilità dei documenti e del LUL Il simulatore dei costi di assunzione è FIGHISSIMO, penso che dovreste venderlo come servizio anche separatamente, credo lo vorrebbero tantissimi HR manager
Condivisione diretta dei documenti coi dipendenti SPARIZIONE DELLE ROBACCE CARTACEE che prima invadevano il mio ufficio
Disponibilità pressoché immediata del personale di supporto (nel mio caso Gianna Pepe)
Più di ogni altra cosa riassumerei così: con Jet Hr per me la gestione delle HR era ZERO SBATTIMENTO e ZERO ROTTURE DI COGLIONI, in ogni senso.
Concludo condividendo qualcosa che credo vi interessi: miei feedback su di voi e sui consulenti del lavoro in generale (ho già scritto su trustpilot)Con il consulente del lavoro che mi hanno obbligato a prendere non mi trovo bene. Ho avuto in totale 4 consulenti del lavoro nella mia carriera fino ad oggi, prima come HR manager e poi come Imprenditore. Rispetto a tutti loro 4 il vostro servizio è nettamente migliorativo. Solo con uno di questi 4 avevo un livello di soddisfazione elevato, quasi paragonabile al vostro: lui era molto efficiente e disponibile, quindi tutte le informazioni e i documenti che mi servivano glieli chiedevo via whatsapp e mi arrivavano entro pochi minuti, max poche ore, e gestiva tutto lui, io praticamente pagavo e poco altro.
I punti di forza che ho trovato nel vostro servizio sono:
Accessibilità costante delle informazioni e documenti
Chiarezza e leggibilità e consultabilità dei documenti e del LUL Il simulatore dei costi di assunzione è FIGHISSIMO, penso che dovreste venderlo come servizio anche separatamente, credo lo vorrebbero tantissimi HR manager
Condivisione diretta dei documenti coi dipendenti SPARIZIONE DELLE ROBACCE CARTACEE che prima invadevano il mio ufficio
Disponibilità pressoché immediata del personale di supporto (nel mio caso Gianna Pepe)
Più di ogni altra cosa riassumerei così: con Jet Hr per me la gestione delle HR era ZERO SBATTIMENTO e ZERO ROTTURE DI COGLIONI, in ogni senso.
14/2/24
14/2/24
Simone
CEO & Founder
14/2/24
Utente verificato
Concludo condividendo qualcosa che credo vi interessi: miei feedback su di voi e sui consulenti del lavoro in generale (ho già scritto su trustpilot)Con il consulente del lavoro che mi hanno obbligato a prendere non mi trovo bene. Ho avuto in totale 4 consulenti del lavoro nella mia carriera fino ad oggi, prima come HR manager e poi come Imprenditore. Rispetto a tutti loro 4 il vostro servizio è nettamente migliorativo. Solo con uno di questi 4 avevo un livello di soddisfazione elevato, quasi paragonabile al vostro: lui era molto efficiente e disponibile, quindi tutte le informazioni e i documenti che mi servivano glieli chiedevo via whatsapp e mi arrivavano entro pochi minuti, max poche ore, e gestiva tutto lui, io praticamente pagavo e poco altro.
I punti di forza che ho trovato nel vostro servizio sono:
Accessibilità costante delle informazioni e documenti
Chiarezza e leggibilità e consultabilità dei documenti e del LUL Il simulatore dei costi di assunzione è FIGHISSIMO, penso che dovreste venderlo come servizio anche separatamente, credo lo vorrebbero tantissimi HR manager
Condivisione diretta dei documenti coi dipendenti SPARIZIONE DELLE ROBACCE CARTACEE che prima invadevano il mio ufficio
Disponibilità pressoché immediata del personale di supporto (nel mio caso Gianna Pepe)
Più di ogni altra cosa riassumerei così: con Jet Hr per me la gestione delle HR era ZERO SBATTIMENTO e ZERO ROTTURE DI COGLIONI, in ogni senso.
Concludo condividendo qualcosa che credo vi interessi: miei feedback su di voi e sui consulenti del lavoro in generale (ho già scritto su trustpilot)Con il consulente del lavoro che mi hanno obbligato a prendere non mi trovo bene. Ho avuto in totale 4 consulenti del lavoro nella mia carriera fino ad oggi, prima come HR manager e poi come Imprenditore. Rispetto a tutti loro 4 il vostro servizio è nettamente migliorativo. Solo con uno di questi 4 avevo un livello di soddisfazione elevato, quasi paragonabile al vostro: lui era molto efficiente e disponibile, quindi tutte le informazioni e i documenti che mi servivano glieli chiedevo via whatsapp e mi arrivavano entro pochi minuti, max poche ore, e gestiva tutto lui, io praticamente pagavo e poco altro.
I punti di forza che ho trovato nel vostro servizio sono:
Accessibilità costante delle informazioni e documenti
Chiarezza e leggibilità e consultabilità dei documenti e del LUL Il simulatore dei costi di assunzione è FIGHISSIMO, penso che dovreste venderlo come servizio anche separatamente, credo lo vorrebbero tantissimi HR manager
Condivisione diretta dei documenti coi dipendenti SPARIZIONE DELLE ROBACCE CARTACEE che prima invadevano il mio ufficio
Disponibilità pressoché immediata del personale di supporto (nel mio caso Gianna Pepe)
Più di ogni altra cosa riassumerei così: con Jet Hr per me la gestione delle HR era ZERO SBATTIMENTO e ZERO ROTTURE DI COGLIONI, in ogni senso.
Concludo condividendo qualcosa che credo vi interessi: miei feedback su di voi e sui consulenti del lavoro in generale (ho già scritto su trustpilot)Con il consulente del lavoro che mi hanno obbligato a prendere non mi trovo bene. Ho avuto in totale 4 consulenti del lavoro nella mia carriera fino ad oggi, prima come HR manager e poi come Imprenditore. Rispetto a tutti loro 4 il vostro servizio è nettamente migliorativo. Solo con uno di questi 4 avevo un livello di soddisfazione elevato, quasi paragonabile al vostro: lui era molto efficiente e disponibile, quindi tutte le informazioni e i documenti che mi servivano glieli chiedevo via whatsapp e mi arrivavano entro pochi minuti, max poche ore, e gestiva tutto lui, io praticamente pagavo e poco altro.
I punti di forza che ho trovato nel vostro servizio sono:
Accessibilità costante delle informazioni e documenti
Chiarezza e leggibilità e consultabilità dei documenti e del LUL Il simulatore dei costi di assunzione è FIGHISSIMO, penso che dovreste venderlo come servizio anche separatamente, credo lo vorrebbero tantissimi HR manager
Condivisione diretta dei documenti coi dipendenti SPARIZIONE DELLE ROBACCE CARTACEE che prima invadevano il mio ufficio
Disponibilità pressoché immediata del personale di supporto (nel mio caso Gianna Pepe)
Più di ogni altra cosa riassumerei così: con Jet Hr per me la gestione delle HR era ZERO SBATTIMENTO e ZERO ROTTURE DI COGLIONI, in ogni senso.
14/2/24
14/2/24
Plannix
28/3/24
Utente verificato
Anche noi abbiamo la stessa impostazione per HR e welfare, e siamo super soddisfatti sia di Jet HR che di Coverflex Italia! 🙌
Anche noi abbiamo la stessa impostazione per HR e welfare, e siamo super soddisfatti sia di Jet HR che di Coverflex Italia! 🙌
Anche noi abbiamo la stessa impostazione per HR e welfare, e siamo super soddisfatti sia di Jet HR che di Coverflex Italia! 🙌
28/3/24
28/3/24
Plannix
28/3/24
Utente verificato
Anche noi abbiamo la stessa impostazione per HR e welfare, e siamo super soddisfatti sia di Jet HR che di Coverflex Italia! 🙌
Anche noi abbiamo la stessa impostazione per HR e welfare, e siamo super soddisfatti sia di Jet HR che di Coverflex Italia! 🙌
Anche noi abbiamo la stessa impostazione per HR e welfare, e siamo super soddisfatti sia di Jet HR che di Coverflex Italia! 🙌
28/3/24
28/3/24
Alberto Rocco
15/2/24
Utente verificato
La paura più grande quando li abbiamo scelti era di non avere persone con cui parlare e confrontarsi. E invece si sono rivelati più reattivi di un consulente del lavoro tradizionale. Innovazione tecnologica + consulenza precisa e rapida. 🔝
La paura più grande quando li abbiamo scelti era di non avere persone con cui parlare e confrontarsi. E invece si sono rivelati più reattivi di un consulente del lavoro tradizionale. Innovazione tecnologica + consulenza precisa e rapida. 🔝
La paura più grande quando li abbiamo scelti era di non avere persone con cui parlare e confrontarsi. E invece si sono rivelati più reattivi di un consulente del lavoro tradizionale. Innovazione tecnologica + consulenza precisa e rapida. 🔝
15/2/24
15/2/24
Alberto Rocco
15/2/24
Utente verificato
La paura più grande quando li abbiamo scelti era di non avere persone con cui parlare e confrontarsi. E invece si sono rivelati più reattivi di un consulente del lavoro tradizionale. Innovazione tecnologica + consulenza precisa e rapida. 🔝
La paura più grande quando li abbiamo scelti era di non avere persone con cui parlare e confrontarsi. E invece si sono rivelati più reattivi di un consulente del lavoro tradizionale. Innovazione tecnologica + consulenza precisa e rapida. 🔝
La paura più grande quando li abbiamo scelti era di non avere persone con cui parlare e confrontarsi. E invece si sono rivelati più reattivi di un consulente del lavoro tradizionale. Innovazione tecnologica + consulenza precisa e rapida. 🔝
15/2/24
15/2/24
Paolo
CEO
25/1/24
Utente verificato
Paola è sempre sul pezzo e in generale mi sento in buone mani pensando al futuro della mia azienda. Credo che avere un partner così tech oriented sia garanzia che nel prossimo futuro potremo accedere a funzionalità che non ha nessun altro nel settore della consulenza
Paola è sempre sul pezzo e in generale mi sento in buone mani pensando al futuro della mia azienda. Credo che avere un partner così tech oriented sia garanzia che nel prossimo futuro potremo accedere a funzionalità che non ha nessun altro nel settore della consulenza
Paola è sempre sul pezzo e in generale mi sento in buone mani pensando al futuro della mia azienda. Credo che avere un partner così tech oriented sia garanzia che nel prossimo futuro potremo accedere a funzionalità che non ha nessun altro nel settore della consulenza
25/1/24
25/1/24
Paolo
CEO
25/1/24
Utente verificato
Paola è sempre sul pezzo e in generale mi sento in buone mani pensando al futuro della mia azienda. Credo che avere un partner così tech oriented sia garanzia che nel prossimo futuro potremo accedere a funzionalità che non ha nessun altro nel settore della consulenza
Paola è sempre sul pezzo e in generale mi sento in buone mani pensando al futuro della mia azienda. Credo che avere un partner così tech oriented sia garanzia che nel prossimo futuro potremo accedere a funzionalità che non ha nessun altro nel settore della consulenza
Paola è sempre sul pezzo e in generale mi sento in buone mani pensando al futuro della mia azienda. Credo che avere un partner così tech oriented sia garanzia che nel prossimo futuro potremo accedere a funzionalità che non ha nessun altro nel settore della consulenza
25/1/24
25/1/24
Daniele N.
12/7/24
Utente verificato
Non ci sono parole per descrivere quanto questo servizio abbia svoltato la vita a chiunque abbia avuto a che farci! Perfetto in ogni sua funzionalità, poi appena ho visto l'implementazione del calendario delle presenze/assenze, credo di essermi innamorato. Consiglio a chiunque di passare a JetHR, per un quality-of-life improvement pazzesco!
Non ci sono parole per descrivere quanto questo servizio abbia svoltato la vita a chiunque abbia avuto a che farci! Perfetto in ogni sua funzionalità, poi appena ho visto l'implementazione del calendario delle presenze/assenze, credo di essermi innamorato. Consiglio a chiunque di passare a JetHR, per un quality-of-life improvement pazzesco!
Non ci sono parole per descrivere quanto questo servizio abbia svoltato la vita a chiunque abbia avuto a che farci! Perfetto in ogni sua funzionalità, poi appena ho visto l'implementazione del calendario delle presenze/assenze, credo di essermi innamorato. Consiglio a chiunque di passare a JetHR, per un quality-of-life improvement pazzesco!
12/7/24
12/7/24
Daniele N.
12/7/24
Utente verificato
Non ci sono parole per descrivere quanto questo servizio abbia svoltato la vita a chiunque abbia avuto a che farci! Perfetto in ogni sua funzionalità, poi appena ho visto l'implementazione del calendario delle presenze/assenze, credo di essermi innamorato. Consiglio a chiunque di passare a JetHR, per un quality-of-life improvement pazzesco!
Non ci sono parole per descrivere quanto questo servizio abbia svoltato la vita a chiunque abbia avuto a che farci! Perfetto in ogni sua funzionalità, poi appena ho visto l'implementazione del calendario delle presenze/assenze, credo di essermi innamorato. Consiglio a chiunque di passare a JetHR, per un quality-of-life improvement pazzesco!
Non ci sono parole per descrivere quanto questo servizio abbia svoltato la vita a chiunque abbia avuto a che farci! Perfetto in ogni sua funzionalità, poi appena ho visto l'implementazione del calendario delle presenze/assenze, credo di essermi innamorato. Consiglio a chiunque di passare a JetHR, per un quality-of-life improvement pazzesco!
12/7/24
12/7/24
Simone Baldini
CEO & Founder
29/1/24
Utente verificato
Mi trovo STRA BENE. Complimenti, davvero un bel servizio.La piattaforma è molto semplice e comoda da usare, in pochi click si fa tutto.Se c'è bisogno di supporto l'assistenza è immediatamente disponibile.C'è un simulatore dei costi degli stipendi che è fantastico, semplice e immediato, e ti dice subito tutti i costi nelle varie forme contrattuali e nelle diverse opzioni temporali.
Mi trovo STRA BENE. Complimenti, davvero un bel servizio.La piattaforma è molto semplice e comoda da usare, in pochi click si fa tutto.Se c'è bisogno di supporto l'assistenza è immediatamente disponibile.C'è un simulatore dei costi degli stipendi che è fantastico, semplice e immediato, e ti dice subito tutti i costi nelle varie forme contrattuali e nelle diverse opzioni temporali.
Mi trovo STRA BENE. Complimenti, davvero un bel servizio.La piattaforma è molto semplice e comoda da usare, in pochi click si fa tutto.Se c'è bisogno di supporto l'assistenza è immediatamente disponibile.C'è un simulatore dei costi degli stipendi che è fantastico, semplice e immediato, e ti dice subito tutti i costi nelle varie forme contrattuali e nelle diverse opzioni temporali.
29/1/24
29/1/24
Simone Baldini
CEO & Founder
29/1/24
Utente verificato
Mi trovo STRA BENE. Complimenti, davvero un bel servizio.La piattaforma è molto semplice e comoda da usare, in pochi click si fa tutto.Se c'è bisogno di supporto l'assistenza è immediatamente disponibile.C'è un simulatore dei costi degli stipendi che è fantastico, semplice e immediato, e ti dice subito tutti i costi nelle varie forme contrattuali e nelle diverse opzioni temporali.
Mi trovo STRA BENE. Complimenti, davvero un bel servizio.La piattaforma è molto semplice e comoda da usare, in pochi click si fa tutto.Se c'è bisogno di supporto l'assistenza è immediatamente disponibile.C'è un simulatore dei costi degli stipendi che è fantastico, semplice e immediato, e ti dice subito tutti i costi nelle varie forme contrattuali e nelle diverse opzioni temporali.
Mi trovo STRA BENE. Complimenti, davvero un bel servizio.La piattaforma è molto semplice e comoda da usare, in pochi click si fa tutto.Se c'è bisogno di supporto l'assistenza è immediatamente disponibile.C'è un simulatore dei costi degli stipendi che è fantastico, semplice e immediato, e ti dice subito tutti i costi nelle varie forme contrattuali e nelle diverse opzioni temporali.
29/1/24
29/1/24
Luca Lixi
Founder & CEO
31/1/24
Utente verificato
Dopo anni di vita personale e di impresa all'estero, una delle mie più grandi preoccupazioni era la gestione del nuovo personale dipendente in Italia.
Grazie a Jet HR, il processo di assunzione e gestione buste paga è stato reso indolore da un punto di vista burocratico, oltre che lineare, sequenziale e ben procedurizzato.
Sia per me come imprenditore, che per il mio team amministrativo, che per i nuovi dipendenti che sono nella delicata fase di onboarding.
Penso infatti che una chiara e trasparente gestione del mondo HR sia ora un valore aggiunto per la nostra azienda, e migliori l'esperienza dei nostri dipendenti.
Continuate così 🚀
Dopo anni di vita personale e di impresa all'estero, una delle mie più grandi preoccupazioni era la gestione del nuovo personale dipendente in Italia.
Grazie a Jet HR, il processo di assunzione e gestione buste paga è stato reso indolore da un punto di vista burocratico, oltre che lineare, sequenziale e ben procedurizzato.
Sia per me come imprenditore, che per il mio team amministrativo, che per i nuovi dipendenti che sono nella delicata fase di onboarding.
Penso infatti che una chiara e trasparente gestione del mondo HR sia ora un valore aggiunto per la nostra azienda, e migliori l'esperienza dei nostri dipendenti.
Continuate così 🚀
Dopo anni di vita personale e di impresa all'estero, una delle mie più grandi preoccupazioni era la gestione del nuovo personale dipendente in Italia.
Grazie a Jet HR, il processo di assunzione e gestione buste paga è stato reso indolore da un punto di vista burocratico, oltre che lineare, sequenziale e ben procedurizzato.
Sia per me come imprenditore, che per il mio team amministrativo, che per i nuovi dipendenti che sono nella delicata fase di onboarding.
Penso infatti che una chiara e trasparente gestione del mondo HR sia ora un valore aggiunto per la nostra azienda, e migliori l'esperienza dei nostri dipendenti.
Continuate così 🚀
31/1/24
31/1/24
Luca Lixi
Founder & CEO
31/1/24
Utente verificato
Dopo anni di vita personale e di impresa all'estero, una delle mie più grandi preoccupazioni era la gestione del nuovo personale dipendente in Italia.
Grazie a Jet HR, il processo di assunzione e gestione buste paga è stato reso indolore da un punto di vista burocratico, oltre che lineare, sequenziale e ben procedurizzato.
Sia per me come imprenditore, che per il mio team amministrativo, che per i nuovi dipendenti che sono nella delicata fase di onboarding.
Penso infatti che una chiara e trasparente gestione del mondo HR sia ora un valore aggiunto per la nostra azienda, e migliori l'esperienza dei nostri dipendenti.
Continuate così 🚀
Dopo anni di vita personale e di impresa all'estero, una delle mie più grandi preoccupazioni era la gestione del nuovo personale dipendente in Italia.
Grazie a Jet HR, il processo di assunzione e gestione buste paga è stato reso indolore da un punto di vista burocratico, oltre che lineare, sequenziale e ben procedurizzato.
Sia per me come imprenditore, che per il mio team amministrativo, che per i nuovi dipendenti che sono nella delicata fase di onboarding.
Penso infatti che una chiara e trasparente gestione del mondo HR sia ora un valore aggiunto per la nostra azienda, e migliori l'esperienza dei nostri dipendenti.
Continuate così 🚀
Dopo anni di vita personale e di impresa all'estero, una delle mie più grandi preoccupazioni era la gestione del nuovo personale dipendente in Italia.
Grazie a Jet HR, il processo di assunzione e gestione buste paga è stato reso indolore da un punto di vista burocratico, oltre che lineare, sequenziale e ben procedurizzato.
Sia per me come imprenditore, che per il mio team amministrativo, che per i nuovi dipendenti che sono nella delicata fase di onboarding.
Penso infatti che una chiara e trasparente gestione del mondo HR sia ora un valore aggiunto per la nostra azienda, e migliori l'esperienza dei nostri dipendenti.
Continuate così 🚀
31/1/24
31/1/24
Giovanni Albero
Co-Founder/CEO
25/1/24
Utente verificato
Tutti in questa società sono veloci e puntuali. Un loro punto di forza è la capacità di annullare la complessità e la burocrazia intorno alla gestione di un dipendente.
Tutti in questa società sono veloci e puntuali. Un loro punto di forza è la capacità di annullare la complessità e la burocrazia intorno alla gestione di un dipendente.
Tutti in questa società sono veloci e puntuali. Un loro punto di forza è la capacità di annullare la complessità e la burocrazia intorno alla gestione di un dipendente.
25/1/24
25/1/24
Giovanni Albero
Co-Founder/CEO
25/1/24
Utente verificato
Tutti in questa società sono veloci e puntuali. Un loro punto di forza è la capacità di annullare la complessità e la burocrazia intorno alla gestione di un dipendente.
Tutti in questa società sono veloci e puntuali. Un loro punto di forza è la capacità di annullare la complessità e la burocrazia intorno alla gestione di un dipendente.
Tutti in questa società sono veloci e puntuali. Un loro punto di forza è la capacità di annullare la complessità e la burocrazia intorno alla gestione di un dipendente.
25/1/24
25/1/24
Welcome Digital
5,314 followers
Utente verificato
Siamo felici di annunciare la nuova partnership con Jet HR, la start-up italiana di gestione del personale e dei pagamenti che ci permetterà di ottimizzare i processi payroll e di migliorare l'esperienza dei nostri dipendenti.
Una sinergia nel segno dell'innovazione: loro ci aiuteranno ad essere ancora più efficienti mentre noi continueremo a costruire strategie di comunicazione su misura delle vostre esigenze.
#Welcome on board Jet HR!
Siamo felici di annunciare la nuova partnership con Jet HR, la start-up italiana di gestione del personale e dei pagamenti che ci permetterà di ottimizzare i processi payroll e di migliorare l'esperienza dei nostri dipendenti.
Una sinergia nel segno dell'innovazione: loro ci aiuteranno ad essere ancora più efficienti mentre noi continueremo a costruire strategie di comunicazione su misura delle vostre esigenze.
#Welcome on board Jet HR!
Siamo felici di annunciare la nuova partnership con Jet HR, la start-up italiana di gestione del personale e dei pagamenti che ci permetterà di ottimizzare i processi payroll e di migliorare l'esperienza dei nostri dipendenti.
Una sinergia nel segno dell'innovazione: loro ci aiuteranno ad essere ancora più efficienti mentre noi continueremo a costruire strategie di comunicazione su misura delle vostre esigenze.
#Welcome on board Jet HR!
Welcome Digital
5,314 followers
Utente verificato
Siamo felici di annunciare la nuova partnership con Jet HR, la start-up italiana di gestione del personale e dei pagamenti che ci permetterà di ottimizzare i processi payroll e di migliorare l'esperienza dei nostri dipendenti.
Una sinergia nel segno dell'innovazione: loro ci aiuteranno ad essere ancora più efficienti mentre noi continueremo a costruire strategie di comunicazione su misura delle vostre esigenze.
#Welcome on board Jet HR!
Siamo felici di annunciare la nuova partnership con Jet HR, la start-up italiana di gestione del personale e dei pagamenti che ci permetterà di ottimizzare i processi payroll e di migliorare l'esperienza dei nostri dipendenti.
Una sinergia nel segno dell'innovazione: loro ci aiuteranno ad essere ancora più efficienti mentre noi continueremo a costruire strategie di comunicazione su misura delle vostre esigenze.
#Welcome on board Jet HR!
Siamo felici di annunciare la nuova partnership con Jet HR, la start-up italiana di gestione del personale e dei pagamenti che ci permetterà di ottimizzare i processi payroll e di migliorare l'esperienza dei nostri dipendenti.
Una sinergia nel segno dell'innovazione: loro ci aiuteranno ad essere ancora più efficienti mentre noi continueremo a costruire strategie di comunicazione su misura delle vostre esigenze.
#Welcome on board Jet HR!
Camilla
Co-Founder & COO
25/1/24
Utente verificato
Piattaforma molto bella e intuitiva.
Tool di calcolo del costo personale assolutamente indispensabile.
Matteo efficientissimo e preciso, Maurizio (CdL) davvero competente e gentile.
Piattaforma molto bella e intuitiva.
Tool di calcolo del costo personale assolutamente indispensabile.
Matteo efficientissimo e preciso, Maurizio (CdL) davvero competente e gentile.
Piattaforma molto bella e intuitiva.
Tool di calcolo del costo personale assolutamente indispensabile.
Matteo efficientissimo e preciso, Maurizio (CdL) davvero competente e gentile.
25/1/24
25/1/24
Camilla
Co-Founder & COO
25/1/24
Utente verificato
Piattaforma molto bella e intuitiva.
Tool di calcolo del costo personale assolutamente indispensabile.
Matteo efficientissimo e preciso, Maurizio (CdL) davvero competente e gentile.
Piattaforma molto bella e intuitiva.
Tool di calcolo del costo personale assolutamente indispensabile.
Matteo efficientissimo e preciso, Maurizio (CdL) davvero competente e gentile.
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Tool di calcolo del costo personale assolutamente indispensabile.
Matteo efficientissimo e preciso, Maurizio (CdL) davvero competente e gentile.
25/1/24
25/1/24
Lorenzo
5/2/24
Utente verificato
jetHR ha reso la gestione HR più semplice ed efficace. Un must per chi cerca un approccio moderno ed efficiente alla gestione delle risorse umane.
jetHR ha reso la gestione HR più semplice ed efficace. Un must per chi cerca un approccio moderno ed efficiente alla gestione delle risorse umane.
jetHR ha reso la gestione HR più semplice ed efficace. Un must per chi cerca un approccio moderno ed efficiente alla gestione delle risorse umane.
5/2/24
5/2/24
Lorenzo
5/2/24
Utente verificato
jetHR ha reso la gestione HR più semplice ed efficace. Un must per chi cerca un approccio moderno ed efficiente alla gestione delle risorse umane.
jetHR ha reso la gestione HR più semplice ed efficace. Un must per chi cerca un approccio moderno ed efficiente alla gestione delle risorse umane.
jetHR ha reso la gestione HR più semplice ed efficace. Un must per chi cerca un approccio moderno ed efficiente alla gestione delle risorse umane.
5/2/24
5/2/24
Shots
640 followers
Utente verificato
Siamo un'azienda smart e lo diciamo con molto orgoglio, ma come in tutte le cose si può sempre migliorare. Ad esempio una necessità che sentivamo da tempo era quella di semplificare la gestione di payroll, rimborsi spese, permessi e ferie delle nostre risorse umane.
Maneggiando quotidianamente strumenti digitali ci siamo imbattuti in Jet HR e approfondendo il loro servizio, il connubio è stato naturale.
Da smart lover quali siamo, questa nuova introduzione ci solleva da un peso burocratico non indifferente.
Vogliamo poi parlare della vera svolta? Finalmente si riesce a capire cosa c'è scritto nella propria busta paga 🙌🏼
Siamo un'azienda smart e lo diciamo con molto orgoglio, ma come in tutte le cose si può sempre migliorare. Ad esempio una necessità che sentivamo da tempo era quella di semplificare la gestione di payroll, rimborsi spese, permessi e ferie delle nostre risorse umane.
Maneggiando quotidianamente strumenti digitali ci siamo imbattuti in Jet HR e approfondendo il loro servizio, il connubio è stato naturale.
Da smart lover quali siamo, questa nuova introduzione ci solleva da un peso burocratico non indifferente.
Vogliamo poi parlare della vera svolta? Finalmente si riesce a capire cosa c'è scritto nella propria busta paga 🙌🏼
Siamo un'azienda smart e lo diciamo con molto orgoglio, ma come in tutte le cose si può sempre migliorare. Ad esempio una necessità che sentivamo da tempo era quella di semplificare la gestione di payroll, rimborsi spese, permessi e ferie delle nostre risorse umane.
Maneggiando quotidianamente strumenti digitali ci siamo imbattuti in Jet HR e approfondendo il loro servizio, il connubio è stato naturale.
Da smart lover quali siamo, questa nuova introduzione ci solleva da un peso burocratico non indifferente.
Vogliamo poi parlare della vera svolta? Finalmente si riesce a capire cosa c'è scritto nella propria busta paga 🙌🏼
Shots
640 followers
Utente verificato
Siamo un'azienda smart e lo diciamo con molto orgoglio, ma come in tutte le cose si può sempre migliorare. Ad esempio una necessità che sentivamo da tempo era quella di semplificare la gestione di payroll, rimborsi spese, permessi e ferie delle nostre risorse umane.
Maneggiando quotidianamente strumenti digitali ci siamo imbattuti in Jet HR e approfondendo il loro servizio, il connubio è stato naturale.
Da smart lover quali siamo, questa nuova introduzione ci solleva da un peso burocratico non indifferente.
Vogliamo poi parlare della vera svolta? Finalmente si riesce a capire cosa c'è scritto nella propria busta paga 🙌🏼
Siamo un'azienda smart e lo diciamo con molto orgoglio, ma come in tutte le cose si può sempre migliorare. Ad esempio una necessità che sentivamo da tempo era quella di semplificare la gestione di payroll, rimborsi spese, permessi e ferie delle nostre risorse umane.
Maneggiando quotidianamente strumenti digitali ci siamo imbattuti in Jet HR e approfondendo il loro servizio, il connubio è stato naturale.
Da smart lover quali siamo, questa nuova introduzione ci solleva da un peso burocratico non indifferente.
Vogliamo poi parlare della vera svolta? Finalmente si riesce a capire cosa c'è scritto nella propria busta paga 🙌🏼
Siamo un'azienda smart e lo diciamo con molto orgoglio, ma come in tutte le cose si può sempre migliorare. Ad esempio una necessità che sentivamo da tempo era quella di semplificare la gestione di payroll, rimborsi spese, permessi e ferie delle nostre risorse umane.
Maneggiando quotidianamente strumenti digitali ci siamo imbattuti in Jet HR e approfondendo il loro servizio, il connubio è stato naturale.
Da smart lover quali siamo, questa nuova introduzione ci solleva da un peso burocratico non indifferente.
Vogliamo poi parlare della vera svolta? Finalmente si riesce a capire cosa c'è scritto nella propria busta paga 🙌🏼
Sabrina Norcen
26/1/24
Utente verificato
Personale molto preparato, sempre disponibile e risposte in tempi brevi
Personale molto preparato, sempre disponibile e risposte in tempi brevi
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26/1/24
26/1/24
Sabrina Norcen
26/1/24
Utente verificato
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26/1/24
26/1/24
Riccardo Suardi
Founder CEO & CPO
17/1/24
Utente verificato
Grazie a Jet HR siamo riusciti a migliorare tutti i processi legati alle buste paghe e alle richieste di ferie. Non solo, lato azienda ci ha permesso di avere diversi report visibili direttamente dentro alla loro piattaforma, come il costo azienda dei dipendenti e il valore in € delle ferie non ancora godute dai vari team. Secondo me nel 2024 ogni azienda dovrebbe avere uno strumento di questo tipo, fantastico!
Grazie a Jet HR siamo riusciti a migliorare tutti i processi legati alle buste paghe e alle richieste di ferie. Non solo, lato azienda ci ha permesso di avere diversi report visibili direttamente dentro alla loro piattaforma, come il costo azienda dei dipendenti e il valore in € delle ferie non ancora godute dai vari team. Secondo me nel 2024 ogni azienda dovrebbe avere uno strumento di questo tipo, fantastico!
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17/1/24
17/1/24
Riccardo Suardi
Founder CEO & CPO
17/1/24
Utente verificato
Grazie a Jet HR siamo riusciti a migliorare tutti i processi legati alle buste paghe e alle richieste di ferie. Non solo, lato azienda ci ha permesso di avere diversi report visibili direttamente dentro alla loro piattaforma, come il costo azienda dei dipendenti e il valore in € delle ferie non ancora godute dai vari team. Secondo me nel 2024 ogni azienda dovrebbe avere uno strumento di questo tipo, fantastico!
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17/1/24
17/1/24
Alberto Nalin
AD @ Larin Group
25/9/24
Utente verificato
È stato molto facile affidarci a voi grazie l'allineamento totale con la vostra mission e sulle modalità con cui volevate raggiungerla. e direi che, ad oggi, ci state riuscendo alla grande.
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25/9/24
25/9/24